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學而/포럼 세미나 강의5

ISD 관련 김하늘 부장판사가 작성하여 대법원장에게 제출한 건의문 (매우 잘 작성된 글이기에 이후에 참고할 기회가 있을 것 같아 전문을 옮겨 싣습니다.) 김하늘 부장판사가 작성하여 판사 166명의 동의를 얻은 건의문 전문 대법원 산하에 한미 FTA 연구를 위한 TFT를 구성해 주실 것을 간곡히 건의합니다. 존경하는 양승태 대법원장님께 최근에 한미 FTA 비준을 둘러싼 찬반세력 사이의 대립은 우리 사회의 가장 큰 갈등 요인으로 부각되었습니다. 그것은 이제 정치 논쟁의 범위를 넘어 우리 사회의 통합과 발전을 가로막는 커다란 장애물이 되었습니다. 한미 FTA는 우리나라가 미국과 맺은 자유무역협정으로서 그 규범적 효력은 국내의 법률과 동일한 효력이 있는 조약이라고 할 것입니다. 외교통상부를 비롯한 찬성론자들은, 위 협정이 발효되면 우리나라와 미국 사이의 통상 장벽이 해체되어 .. 2011. 12. 9.
위기관리_090217 * 강사 : 전성철 IGM 이사장 * 일시 : 2009. 2. 17 * 장소 : IGM - 예고 없이 닥친 위기를 가장 효과적으로 극복하는 필요한 지식, 노하우, 리더십 습득 - 위기를 만난 대다수의 기업은 결과적으로 무죄로 되더라도 사실상 파산하는 경우가 많다. 예) 삼양라면(1989) 우지파동, 도투락 불량만두, MB증권의 소고기 파동 - 위기를 만나다고 해서 모두 파산하는 것은 아니다. 오히려 기회로 전환-> 이미지 강화의 찬스 : 타이레놀, 취영루 - 위기관리의 Flow : 이 Flow 중 적어도 하나 이상의 단계에 회사가 결정적인 영향을 끼칠 수 있어야 위기 수습 가능 사건에 대한 정보 -> 언론 보도 및 소문 -> 이해관계자 정보 습득 및 반응 -> 각자의 견해(여론) 형성 -> 각자의 결정에.. 2009. 2. 18.
탁월한 리더가 되기 위한 4가지 원칙_0902 * 강사 : 신철균 IGM 수석 연구위원 * 090203 IGM * 서적 '탁원한 조직을 만드는 4가지 원칙' 패트릭 M. 렌시오니 * 서 - 탁월한 조직은 영리하고 건강하다. 영리한 조직 : 고도의 전략과 마케팅 계획, 우수한 생산 시스템, 바람직한 재무구조. 건강한 조직 : 정치적 행동과 비합리적 인사정책 제거, 높은 직원 사기 - 건강한 조직은 첫째, 스스로 영리해진다. 둘째, 충격에 대한 저항력이 높다 셋째, 조직을 건강하게 만들 수 있는 사람은 그 조직의 우두머리이다. * 4가지 원칙 : L. O. V. E Leadership Over-communication Vision Employment 1. Leadership - 경영진의 단결 - Why 조직을 성공으로 이끌기 위한 전제 빠른 의사결정으로.. 2009. 2. 4.
세계를 움직이는 철학이 바뀌는가?_0901 * 강사 : 전성철 * 090129 신라호텔 영빈관 1층 토파즈룸 (2009.10 IGM) * 이념이란? 경제 이념 : 생산과 분배의 방법 : 정부가 결정? 개인이 결정? 정치 이념 : 위 방법을 어떻게 결정? : 다수결? 왕정? 정부통제 시장통제 국가만능주의 고전적 자유주의 1. 왜 자유주의인가? - 최초에는 왕정 : 생산과 분배는 왕이 결정 -> 계급사회 형성 -> 비효율적 자원 분배 - 아담스미스(1723~1790) : 인간에게 자유를 주라! 그러면 모두가 부자가 될 수 있다. 인간성 통찰 : 인간은 더 나은 삶을 추구, 이기심이 다른 욕구(박애, 자비 등)보다 강하다. 고전적 자유주의 : 생산과 분배를 전적으로 시장에.. Invisible Hand - '자유'의 경제적 표현은 '시장' 통제(간섭).. 2009. 2. 4.
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